简介:

连州市人民医院至今已有100多年历史，是二级甲等县(市)级综合医院，是“中国5000所大型医院信息库”成员，是国家卫生部指定的卫生部国际紧急救援网点医院，是集福利性、经营性、服务性

连州市人民医院至今已有100多年历史，是二级甲等县(市)级综合医院，是“中国5000所大型医院信息库”成员，是国家卫生部指定的卫生部国际紧急救援网点医院，是集福利性、经营性、服务性、公益性于一体的卫生事业单位；是区域性医疗中心，担负着连州市及周边县(市)100多万人口的医疗保健服务重任。

现有医疗业务用房4万多平方米，有高等级层流空气净化手术室、中心供氧系统、负压中心吸引系统、腔镜、核磁共振（MRI）、全身螺旋CT、全自动生化分析仪、消化道电子内窥镜、血液净化系统、高压氧舱、数字化X光摄影（CR）、C臂等先进设施设备；有十分完善的医院信息系统（LZPHHIS），信息化程度很高，领先于国内同行。

三级学科建设完善，内、外、妇、儿、传等各种学科设置齐全，还建成了全院集中重症监护中心(ICU)、新生儿重症监护室(NICU)，神经内科、神经外科、影像科、检验科等专科是医院强项。医院能开展外科、妇产科、五官科等多科微创手术业务，其中腰椎间盘突出症微创手术是独家技术，疗效显著；已开展的现代人工晶体植入技术、颅脑肿瘤摘除及重度颅脑创伤救治技术、肝癌分叶切除技术、胰十二指肠肿瘤切除技术、各种骨科整形技术、急慢性肾功能衰竭救治技术、心肌梗塞心律失常床边紧急起搏技术、后尿道狭窄会师修补技术、脑出血脑室穿刺引流抢救技术等，均获得地市或县市级科技进步奖。

“让竞争成为核心，让分配留住人才，让管理干部持证上岗，让单位人成为社会人”是医院改革与管理的理念；实施完善的月度岗位绩效考评制度和经济分配制度，适当拉大了骨干与非骨干、关键与非关键岗位、高风险与低风险岗位、管理干部与普通职工之间的收入差距，真正体现了“多贡献者多得”、“效率优先、兼顾公平”等分配原则，达到让分配留住人才的目的，并取得很好的社会和经济效益——住院病人综合满意度达很高，业务量（入院人数、出院人数、抢救危重病人数、门诊量等）及业务收入稳步增长，实际占用总病床日数、病床使用率、成功抢救危重病人数及抢救成功率、社会声誉等不断提高，医院呈现出良好的可持续发展态势。

连州市人民医院
2009年公开招聘专业技术人员简章(一)

我院是一家集医疗、教学、科研、预防为一体的二级甲等的综合性医院。近几年来，医院发展势头良好，业绩稳步上升；为了进一步拓展业务，提高整体业务水平，加快学科建设，以期能更好地为广大患者服务，现向社会公开招聘专业技术人员26人，具体安排如下：
一、招考对象和报考条件
（一）招考对象：2007年以后普通高等院校相关专业应往届毕业生。
（二）招考条件：
1、具有中华人民共和国国籍，不限户籍；
2、遵守国家宪法和法律；
3、身体健康,品行良好；
4、岗位所需的专业或技能条件；
5、学历、专业、按具体职位资格条件要求；
二、拟招聘专业、学历或资格、人数
部门
专 业
学 历
人数
备 注
医疗
临床医学
本科
10


麻 醉
本科
2


影 像
本科
3


医学检验
本科
2


药 学
本科
1

护理
护理
本科
5

计财
财会
本科或大专
2
大专毕业生必须具有初级会计资格
设备维修 医疗设备维修 大专以上
1

合计
26人

三、应聘者需提供的相关证明材料
1、个人简历、身份证、毕业证、资格证、应届毕业生需提供毕业学校推荐书（验核原件，交复印件1份））。
2、本人近期正面免冠彩照小一寸照片2张（同版）。
3、已婚应聘者，需提供相关的计划生育证书（验核原件，交复印件1份）
四、招聘的时间安排和联系方式
（一）报名时间、地点和联系方式
时间：2009年3月18日至3月31日。
地点：连州市人民医院人事科（连州市洋湄路5号）
联系电话： 0763—6612020
联系人：李科长、邱小姐 、伍小姐
（二）笔试、面试、体检的时间和地点
1、笔试时间：2009年4月14日至4月15日（4月14日上午8：30 --10：30笔试专业理论知识；下午2：30--4：30笔试公共知识）; 地点：连州卫校
临床医疗操作考试时间：2009年4月15日（上午8:30—10：30，下午2：30—4：00）; 地点：连州市人民医院住院部四楼（ICU）
护理临床操作考试时间：2009年4月15日（上午8:30—11：30，下午2：30—4：00）; 地点：连州市人民医院感染科（一楼）
会计专业操作考试时间：2009年4月15日（上午8:30—10：30）；地点：连州市人民医院计财科
设备维修专业操作考试时间：2009年4月15日（上午8:30—10：30）；地点：连州市人民医院设备科
2、面试时间：2009年4月16日（上午8:30-11：30，下午2：30-4：00）; 地点：连州卫校
3、体检时间：2009年4月17日（上午8:00）; 地点：连州市人民医院第一门诊部（三楼）体检中心
五、考试内容与形式
（一）考试内容
1、笔试：其中公共知识（占30%）、专业技术知识（占70%，包括理论知识、临床操作）。
2、面试：采用结构化面试，通过对考生的举止仪表、语言表达能力、综合能力、应变能力、组织与协调能力、解决问题能力等进行综合考核。
3、岗位考核：岗位试工10天
4、应聘人员总成绩计算办法：其中笔试成绩和面试成绩占60％（笔试占36%、面试占24％）；岗位考核占40％的比例合成考试总成绩。
（二）形式：采取笔试、面试、岗位考核相结合的办法。
六、招聘程序
（一）接受报名并审查应聘人员的资格条件。
（二）组织专业考试、面试。面试对象人数按招考职位拟聘用人数1：3的比例计算，不足1：3的比例职位的按实际人数面试。
（三）根据笔试、面试的成绩确定参加体检对象。依总成绩高低顺序，按招考职位拟聘用人数确定体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》及医务人员从业标准（体检不合格的，可依次替补人选）。
（四）根据体检结果，初定人选进行岗位考核，考核由相关职能部门统一安排 。
（五）根据笔试、面试和岗位考核的总成绩，从高分到低分进行择优聘用。
（六）对拟聘用人员进行公示(时间为7天),符合条件者先由医院办理相关聘用手续（其人事关系暂挂靠人才服务机构），一年后根据其工作表现，再报上级主管部门申请办理有关入编手续。
七、其他
报名费用：此次招考报名费按市物价局核发的《广东省经营性收费许可证》（编号：粤费连州0907号）规定收取，报名时每人交报名费100元。



连州市人民医院
二○○九年三月十六日


连州市人民医院
2009年公开招聘护理专业技术人员简章(二)

我院是一家集医疗、教学、科研、预防为一体的二级甲等的综合性医院。近几年来，医院发展势头良好，业绩稳步上升；为了进一步拓展业务，提高整体业务水平，加快学科建设，以期能更好地为广大患者服务，现向社会公开招聘专业技术人员25人，具体安排如下：
一、招考对象和报考条件
（一）招考对象：中等普通院校以上相关专业应往届毕业生。
（二）招考条件：
1、具有中华人民共和国国籍，不限户籍；
2、遵守国家宪法和法律；
3、身体健康,品行良好；
4、要求年龄在28周岁以下、身高155CM以上；
5、岗位所需的专业或技能条件；
6、学历、专业、按具体职位资格条件要求。
二、拟招聘专业、学历或资格、人数
部门
专 业
学 历
人数
备 注
护理
护理
中专以上
25


三、应聘者需提供的相关证明材料
1、个人简历、身份证、毕业证、资格证、应届毕业生需提供毕业学校推荐书（验核原件，交复印件1份））。
2、本人近期正面免冠彩照小一寸照片2张（同版）。
3、已婚应聘者，需提供相关的计划生育证书（验核原件，交复印件1份）
四、招聘的时间安排和联系方式
（一）报名时间、地点和联系方式
时间：2009年3月18日至3月31日。
地点：连州市人民医院人事科（连州市洋湄路5号）
联系电话： 0763—6612020
联系人：李科长、邱小姐 、伍小姐
（二）笔试、面试、体检的时间和地点
1、笔试时间：2009年4月14日至4月15日（4月14日上午8：30 --10：30笔试专业理论知识；下午2：30--4：30笔试公共知识）; 地点：连州卫校
护理临床操作考试时间：2009年4月15日（上午8:30—11：30，下午2：30—4：00）; 地点：连州市人民医院感染科（一楼）
2、面试时间：2009年4月16日（上午8:30-11：30，下午2：30-4：00）; 地点：连州卫校
3、体检时间：2009年4月17日（上午8:00）; 地点：连州市人民医院第一门诊部（三楼）体检中心
五、考试内容与形式
（一）考试内容
1、笔试：其中公共知识（占30%）、专业技术知识（占70%，包括理论知识、临床操作）。
2、面试：采用结构化面试，通过对考生的举止仪表、语言表达能力、综合能力、应变能力、组织与协调能力、解决问题能力等进行综合考核。
3、临床考核：临床试工10天
4、应聘人员总成绩计算办法：其中笔试成绩和面试成绩占60％（笔试占36%、面试占24％）；临床考核占40％的比例合成考试总成绩。
（二）形式：采取笔试、面试、临床考核相结合的办法。
六、招聘程序
（一）接受报名并审查应聘人员的资格条件。
（二）组织专业考试、面试。面试对象人数按招考职位拟聘用人数1：3的比例计算，不足1：3的比例职位的按实际人数面试。
（三）根据笔试、面试的成绩确定参加体检对象。依总成绩高低顺序，按招考职位拟聘用人数确定体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》及医务人员从业标准（体检不合格的，可依次替补人选）。
（四）根据体检结果，初定人选进行临床考核，考核由相关职能部门统一安排 。
（五）根据笔试、面试和临床考核的总成绩，从高分到低分进行择优聘用。
（六）对拟聘用人员进行公示(时间为7天),符合条件者由医院办理有关技术临工的聘用手续（其人事关系挂靠人才服务机构）。
七、其他
报名费用：此次招考报名费按市物价局核发的《广东省经营性收费许可证》（编号：粤费连州0907号）规定收取，报名时每人交报名费100元。



连州市人民医院
二○○九年三月十六日\n ]