简介:

因业务发展需要，深圳市龙岗区医疗单位面向社会公开选聘15名职员，现将有关事项公告如下：

一、选聘对象、条件和要求

（一）选聘对象

因业务发展需要，深圳市龙岗区医疗单位面向社会公开选聘15名职员，现将有关事项公告如下：

一、选聘对象、条件和要求

（一）选聘对象

符合本公告及选聘职位所要求条件的人员均可报考。

（二）选聘条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵纪守法，品行端正；

3、具有履行职位职责的身体条件；

4、符合本公告及《选聘职员计划表》所规定的资格条件。

（三）对报考学历的有关要求：

（1）报考人员的学历、学位须与职位要求一致。低学历者不能报考要求高学历的职位，高学历者可以报考要求低学历的职位，但必须符合职位表中的专业要求；若职位有学位要求的，高学历者必须具备高学历相应的学位。

（2）职位要求为通过全日制普通高等教育毕业学历的，报考者为成教、自考、电大、业大、函授或在职党校学历的不能报考；职位未要求通过全日制普通高等教育毕业学历的，深圳户籍报考者具有成教、自考、电大、业大、函授或在职党校等国家承认的相应学历的，可以报考。

（四）对报考专业的有关要求：

（1）报考人员所学专业（指毕业证书上注明的专业）必须与职位要求一致。具体请参照国家教育部颁布的高职高专、本科以及研究生专业目录（见附件）。

（2）所学专业必须与职位规定的学历层次相对应。如职位要求学历为“研究生”，专业为“妇产科学”，若报考者本科的专业为“临床医学”，但研究生的学历为“眼科学”，则不符合要求。

（五）有下列情况之一的，不予接受报名：

1.受过党纪、政纪、刑事处分以及正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员；

2.2008年10月以来参加国家、各省或深圳市机关事业单位招聘被认定有考试作弊行为的人员；

3.大学在读期间必修课和限选课有不及格科目的人员；

4.未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生；

5.非地方班的军队院校应届毕业生；

6. 2013年及以后毕业的全日制普通高校毕业生;

7.现役军人；

8.法律、法规规定的其他情形。

二、报名及资格初审

（一）报名方式：采取现场报名或投递资料报名的方式报名。

（二）报名及资格初审时间：自公告发布之日起至2013年12月15日17:00止。

（三）报名及资格初审地点：

1、深圳市龙岗中心医院人事科（深圳市龙岗区龙岗大道1228号，邮编：5181116，联系电话0755-84813201）。

2、深圳市龙岗区人民医院人事科（龙岗区中心城爱心路53号，邮编：518172，联系电话：28939563）。

3、深圳市龙岗区妇幼保健院人事科（深圳市龙岗区中心城十一区爱龙路6号，邮编：518172，联系电话0755-28933059）。

4、深圳市龙岗区中医院人事科 （深圳市龙岗区体育新城大运路一号门诊四楼，邮编：518172，联系电话：0755—89911130?）。
报名时间为工作日的上午8：30—12：00，下午2：30—5：00

（四）资格初审相关要求

报名者应提供材料原件供审核人员验证，并提交复印件。

1、材料：

（1）必须材料：

报名者本人填写的《深圳市龙岗区医疗单位选聘职员报名表》、身份证、学历（学位）证明、医师执业资格证书、职称证书以及有关从事工作及年限的证明、计划生育证明。

（2）参考材料：报名者除须提供（1）必须材料外，可提供个人专业技术能力介绍资料、论文、科研成果、荣誉（奖状）证书等，供选聘单位择优时参考。

2、要求：所提供的审核材料必须齐全且保证真实，如材料不齐或弄虚作假，取消报名资格。

三、考察

用人单位按照有关规定对考察对象的思想政治表现、业务能力、工作实绩等情况进行考察，在考察合格者的人员中择优确定体检人选。

四、体检、资格复审、公示、办理聘用备案手续

（一）体检

体检人选须携带本人身份证、与报名表相同的相片一张，在规定的时间、地点按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃拟聘资格。

体检由用人单位组织。体检标准参照修订后的《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。

（二）资格复审

各用人单位对体检合格人选的资格条件进行复审。资格复审不合格者，取消聘用资格。

（三）公示

考核、体检、资格复审均合格的拟聘人员名单，在龙岗政府在线网站公示。

（四）办理聘用备案手续

拟聘者经公示，没有投诉或有投诉经查不实或投诉属实但不影响聘用，且不违反《深圳市事业单位职员管理办法（试行）》（深圳市人民政府令第137号）、《关于印发<深圳市事业单位岗位设置实施方案>》（深人社发〔2010〕109）、《关于印发〈深圳市事业单位常设岗位工作人员招聘办法〉的通知》深人社规〔2012〕16号等文件规定的，办理聘用手续，所聘人员按我市的岗位管理制度及相关政策实施管理。拟聘人员无正当理由1年内（从考核之日起算）未办理聘用手续的，取消其聘用资格。拟聘人员被投诉不符合聘用条件并查有实据的，不予聘用；对投诉
一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

五、试用期

对已办理聘用手续的人员，由用人单位按规定与其签订聘用合同，并实行一定期限的试用期（不得超过6个月）。试用期包括在聘用合同期限内。试用期结束，经考核不合格的，按规定解除聘用手续。

六、其他事项

（一）经公开选聘进入我市事业单位常设岗位的工作人员，实行《深圳市事业单位工作人员养老保障试行办法》（深人社规〔2012〕12号）规定的基本养老和职业年金的养老保障制度。

（二）选聘相关资格时间的计算均截至2013年10月31日。

（三）本公告由深圳市龙岗区卫生局以及各用人单位负责解释。咨询电话：龙岗区卫生局（0755-89551023）、龙岗中心医院（0755-84813201）、龙岗区人民医院（0755—28939563）、龙岗区妇幼保健院（0755-28933059）、龙岗区中医院（0755—89911130?）。




附件：

1、深圳市龙岗区医疗单位公开选聘职员计划表

2、深圳市龙岗区医疗单位公开选聘职员报名表





深圳市龙岗区卫生局

二○一三年十一月十五日\n ]